结构化面试：如何看待学生上课迟到，教师提醒无效的问题？

http://sichuan.hteacher.net 2023-12-15 17:28 四川教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

如何看待学生上课迟到，教师提醒无效的问题

一、观点

新课改的教师观强调，教师是学生学习和发展的促进者，面对上课经常迟到的学生，老师把他的名字直接写在黑板上的做法是不可取的。对于该生上课经常迟到的不良习惯，教师应该用更加科学合理的方式，引导学生养成良好的时间观念和规则意识。

二、分析

一方面，教师的做法过于简单粗暴，这是缺乏专业的教育教学手段的体现。由于学生是处于发展过程中的人，神经系统发育还不完善，学生犯错老师直接将其名字写在黑板上的做法，容易使学生产生逆反心理，不利于日后对学生的进一步教导，同时也不利于良好师生关系的建立。另一方面，学生经常迟到，老师“教育”无果，也是学生自身规则意识较弱、服从管理意识较差的体现。如果学生依旧经常迟到，也不利于成绩的提高和良好行为习惯的养成。

三、实践

针对于这个问题，我认为还是要从以下这几方面进行解决：

首先，教师自身方面。教师要改变强硬的教学方式，采取温和有效的方式教育学生。多向有经验的教师学习，争取在教会学生知识的同时，做学生的良师益友。

其次，与该名学生进行沟通。利用课间休息时间找到该名学生询问上课多次迟到的原因，如果是其自身确实有难处，比如家住的远，那么则联系到其家长，商量合适的解决措施;如果是态度问题，那么应该本着尊重学生的原则，耐心与其沟通，使其改变错误的观念。

最后，开展主题班会。通过开展主题班会帮助全班学生树立正确的学习观念，提高学生的时间观念，强调规则的重要性，提高学生服从管理的意识。

关注公众号