2022云南曲靖市富源县教育体育系统教师招聘69名公告

http://yunnan.hteacher.net 2022-06-26 10:51 云南教师招聘 [您的教师考试网]

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八、笔试

考务工作由富源县人力资源和社会保障局统一组织实施。笔试的命题、试卷印制、分发、阅卷等工作在纪检监察部门全程监督下委托具有独立组织考试资格的第三方入闱封闭完成。

（一）笔试科目、范围与分值

1.笔试科目设《教育学》、《教育心理学》、《专业知识》和《教法技能》四个科目，总分为250分，其中《教育学》、《教育心理学》、《教法技能》满分各为50分，《专业知识》满分为100分。

笔试以闭卷方式进行，不指定参考用书。《教育学》、《教育心理学》、《教法技能》、《专业知识》考试按高中、初中、小学岗位三个层次命题。

招聘岗位的学历与学历性质、专业类别与数量、专业设置与招聘岗位的匹配性、专业名称的规范性及准确性、笔试试题类别等条件的设置由用人单位和主管部门确定，并负责对考生和社会解释，受理群众的咨询和举报，承担由此带来的一切责任。

本次公开招聘岗位的专业参照《2020年云南省公务员录用考试专业目录》，咨询电话0874-4612502、0874-4621816，详见《招聘计划表》。

（二）笔试时间和地点

1.笔试时间：2022年7月24日（星期日）

上午9:00—11:30《专业知识》、《教法技能》。

下午2:30—4:30《教育学》、《教育心理学》。

2.笔试地点：详见《准考证》。考生须按照《准考证》上规定的时间、地点参加笔试。

九、笔试政策性加分

符合政策性加分条件的考生，按《中共曲靖市委办公室曲靖市人民政府办公室关于印发〈曲靖市进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见〉的通知》（曲办发〔2018〕23号）规定的加分类型及分值执行，加分材料按《曲靖市2022年事业单位委托公开招聘工作人员公告》规定提供相关加分材料。考生本人或委托人须在2022年7月13日至7月15日（上午8：30-12:00；下午14:30-17:30）到富源县教育体育局提交加分证明材料原件，经富源县教育体育局审核无误汇总并签字盖章后于7月15日18:00前将《富源县教育体育局2022年公开招聘教师笔试政策性加分人员情况备案表》报县事业单位公开招聘工作主管机关备案，于7月18日前持加分材料原件及复印件报富源县人力资源和社会保障局复核无误后办理加分手续，逾期不再办理。富源县人力资源和社会保障局须按要求于7月20日统一时间在规定网站公示。

笔试成绩（含政策性加分，以下同）于2022年8月4日在规定网站公布。笔试成绩仅限2022年度有效。如考生对本人的笔试成绩有异议，可在2022年8月4日至8月5日向富源县教育体育局提出书面查分申请，逾期不再办理。

十、资格复审及要求

笔试结束进入体检、考察程序前，富源县教育体育局及人力资源和社会保障局须对拟体检、考察人员的相关报考资格及学历等材料原件进行资格复审。

（一）资格复审时间、地点

时间：2022年8月8日上午8:30至12:00，下午2:30至5:30。

地点：曲靖市富源县教育体育局八楼会议室。

（二）资格复审时须提供的材料

1.本人二代有效身份证（户口本或户口迁移证）、毕业证书、学位证书、教师资格证、《辞职（退）证明书》或《解除（终止）劳动合同证明书》（曾经有过就业经历的人员或办理过政策性加分的人员提供）、未就（过）业保证书（政策性加分的人员提供）、中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件,2张近期半寸正面免冠照片及招聘岗位所需的相关有效证件原件和复印件各一份。

2.企业及其他在职人员报考，除上述相关材料外，还须提供用人单位与劳动者签订的《劳动合同》。

3.学校还未颁发毕业证书、学位证书的2022年应届毕业生，学校出具的《学历学位证明》或中国高等教育学生信息网上打印的《教育部学籍在线认证报告》、本人保证书等。

4.尚未还清助学贷款被毕业院校暂扣毕业证书、学位证书的考生，可提供毕业证书、学位证书的复印件（复印件上须注明“此复印件与原件一致”字样并加盖毕业院校印章）。

涉及提供相关证明（书）材料的报考人员，出具证明（书）的落款时间须在报名开始之日前（即2022年7月5日前）。不按时参加或拒不提供相关材料的视为自动放弃复审资格，责任由考生自负。

（三）资格复审的管理

资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何时间和环节查出不符合本次招聘条件要求的考生，立即取消相应报考资格和录（聘）用资格。

1.资格复审由富源县人力资源和社会保障局负责组织实施。采取由富源县教育体育局初审、县人力资源和社会保障局复审的方式进行。

2. 资格复审人员的确定：

（1）凡笔试科目有缺考的人员笔试成绩视为无效成绩，不得进入资格复审环节；只有1人参加笔试的岗位，笔试成绩低于合格分数线150分的不得进入资格复审等后续招聘环节。

（2）根据笔试成绩从高到低的顺序按照招聘计划人数等额确定资格复审人员。笔试成绩并列的一并进入资格复审，资格复审通过人员超过岗位招聘计划人数的，以《专业知识》成绩高者优先，《专业知识》成绩相同的则以《教法技能》成绩高者优先，《教法技能》成绩相同的则以《教育学》成绩高者优先，《教育学》成绩相同的则以《教育心理学》成绩高者优先，《教育心理学》成绩相同的则以学历高者优先，若学历再相同，则以师范类毕业生优先，若还相同则由招聘单位主管部门确定以面试的方式进行加试，以加试成绩作为确定进入后续招聘程序的人员。

3.资格复审时，由考生本人持相关证件证明材料原件在规定时间内到指定地点进行复审（资格复审时只对一份相同层次的学历学位证书信息进行校核），招聘单位主管部门须与考生签署资格复审告知书。考生所提供的证件证明材料原件与报名信息和招聘岗位条件不相符的，视为填报虚假信息和违反了诚信承诺，取消该考生资格复审资格，由此带来的一切后果，由报考人员自行承担；故意扰乱工作秩序，威胁他人人身安全或公共安全的，移交司法机关处理。

4.自愿放弃资格复审的考生，必须在资格复审前2天，向富源县教育体育局提交考生本人亲笔填写的《曲靖市事业单位公开招聘人员自愿放弃资格复审申请表》。既不提交又不按规定时间参加资格复审的，视为自动放弃资格复审和违反了诚信承诺，由此带来的后果由报考人员自行承担。

5.由于自愿（自动）放弃资格复审或资格复审不合格等原因造成岗位空缺的，按该岗位笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行等额递补，只递补一次。递补人员笔试成绩并列的，按本方案第十条第（三）项第2款第（2）点的办法确定。若一次递补无符合条件人员、无人递补或递补后自愿（自动）放弃资格复审的，须按比例递减直至取消该岗位招聘计划。资格复审工作结束至后续各招聘环节不再递补。

6.资格复审结束后须将递补和进入后续招聘程序人员情况及岗位变动情况在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

7.资格复审时,若在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/xlcx）查询不到考生所持毕业证书的相关信息，考生又不能提供其他有效学历证明材料的，视为资格复审不合格。

留学人员必须提供经教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》，《教育部国（境）外学历学位认证书》应载明专业或专业领域或专业方向，且所载专业或专业领域或专业方向名称须与报考岗位的招聘专业名称一致，并满足报考岗位的学历学位要求。若《教育部国（境）外学历学位认证书》只载有授予的学位名称而没有载明专业或专业领域或专业方向的，视为不符合报考专业条件。

学历性质的认定办法和程序详见《曲靖市2022年事业单位委托公开招聘人员公告》。

十一、体检、考察

体检、考察工作由富源县教育体育局组织实施。资格复审合格的人员按岗位招聘计划人数等额确定拟体检、考察人选，并在规定网站公布。

（一）体检

体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。体检由用人单位及主管部门统一组织到县级及以上具有体检资质的综合性医院进行体检（孕产妇在孕产期可以申请延期体检），体检时间另行通知，体检结果须附胸片及结论。用人单位和考生对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，由单位主管部门组织到县级及以上具有体检资质的综合性医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。体检费用由参检人员自行承担。考生不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由考生自负。

考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。

体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的考生，按人社部令第35号有关规定处理。

体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予录（聘）用。

（二）考察

根据招聘政策要求，由用人单位和主管部门对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、实作或业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵纪守法、岗位匹配以及学习工作和有无违反国家政策法规等方面进行全面考察，提交有两人以上考察组成员签字认可的书面考察材料。

因自愿（自动）放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生的空缺岗位，不再递补，按比例递减或取消该岗位招聘计划。岗位变动情况在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

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