2021云南文山市第十三中学（文山学院附属中学）教师招聘10名公告

http://yunnan.hteacher.net 2021-08-06 09:25 云南教师招聘 [您的教师考试网]

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(2)面试

面试时间：2021年8月16日8:00开始至面试结束。

①根据笔试成绩，按照同一岗位招聘人数1︰2的比例(免笔试考生不占比例)，从高分到低分确定参加面试的人员。比例内末位出现笔试成绩并列的，同时确定为进入面试人选。

②面试采用说课或答辩的方式，重点考察应聘人员的教育教学能力和专业素质。面试满分为100分，当场评分，当场公布分数。

(3)准考证的领取：2021年8月13日上午8:00至11:30，下午2:30—5:30到文山市第十三中学办公室领取。笔试、面试均须携带笔试准考证和本人有效身份证参加考试。

4.总成绩的计算方法

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

上述成绩中，笔试总成绩、面试总成绩通过计算四舍五入保留两位小数，并按保留两位小数的计算结果代入综合成绩的计算表达式中，综合成绩均按四舍五入保留2位小数予以计算并公布。如综合成绩并列，无法确定体检和考核人选的，按学历层次、面试成绩、文山市户籍的先后顺序依次确定;若仍然无法确定体检和考核人选的，由招聘面试工作领导小组进行加试。

五、体检和考核

(一)确定人选

根据参加面试人员的考试总成绩，按照招聘岗位人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人员。对未参加体检或体检不合格的岗位依次递补。

(二)组织体检

体检时间另行通知，体检工作由市第十三中学统一组织考生到指定的县(市)级以上人民医院体检，体检费用由考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行

体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考人员，将取消聘用资格。

体检不合格者，不予聘用，并在同一岗位考生中按照综合成绩由高至低的顺序递补一次。

(三)考核

考核采取审阅个人档案、复查资格条件等方式，重点对拟聘对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等方面进行考核。同时要核实拟聘对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面情况。

六、聘用及工资待遇

体检合格人员与用人单位签订《劳动合同》，与文山市在职在编高中教师同等待遇，由用人学校为合同制教师购买“五险一金”(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金)。人员工资和购买“五险一金”所需经费，由用人单位按程序报财政审批核拨,个人承担部分由受聘教师所在学校从其工资中扣缴。

七、纪律要求